El Indice de Confianza en el Empleo ha crecido en nuestro país desde 56,6 del año pasado hasta el 60,9 de la actualidad

- A nivel mundial, el índice situado en 52,7 confirma la tendencia ascendente desde noviembre de 2003, con tres subidas consecutivas

- Europa repite el nivel de noviembre de 2004, 52,4. Sigue por encima de Norteamérica, pero ha sido sobrepasada por Asia-Pacífico por la pujanza de Japón

- 13 de los 18 países evaluados mejoran su nivel, y los cinco que no lo hacen están en Europa. Alemania sigue siendo el país con peor valoración

Los trabajadores españoles siguen manteniendo un elevado nivel de confianza en el empleo. Sobre un máximo de 100, el nivel se sitúa en el 60,9, manteniendo la segunda posición mundial, igualado con Japón y sólo por detrás de Noruega. Sólo el 8,1% cree que tiene posibilidades de perder su puesto el próximo año . El 63,55% cree que sería difícil o bastante difícil encontrar un puesto similar. En Alemania, estos niveles son del 15,5% y del 96,8% respectivamente.

A nivel global, el Índice Internacional de confianza se eleva hasta el 52,7 en mayo, el valor más alto desde que Right Management empezó a medir la confianza de los trabajadores hace dos años. No obstante, sigue habiendo preocupación por la rigidez de los mercados de trabajo: tres de cada cuatro trabajadores creen que tendrían muchos o bastantes problemas para encontrar un trabajo similar igual remunerado si perdiesen el actual.

Europa sigue siendo la zona con los trabajadores más seguros con su puesto de trabajo actual, pero también son los más preocupados por la posibilidad de encontrar otro en caso de perderlo. El índice se mantiene en el 52,4, igual que hace seis meses, pero por primera vez queda por debajo del índice global (52,7), merced al empuje de la región Asia-Pacífico, que pasa del 50,8 al 56 en apenas seis meses. La zona con menor índice de confianza sigue siendo Norteamérica.

En la mayoría de los países evaluados, 13 de 18, los trabajadores mejoran su confianza en el empleo respecto a la anterior encuesta de noviembre. Los cinco que no lo hacen son europeos: Bélgica, Francia, Dinamarca, Italia y Alemania.

Alemania sigue teniendo a los trabajadores más pesimistas. Desde que se inició la elaboración del índice, Alemania ha reflejado en las encuestas las consecuencias de la reunificación de hace quince años, que ha generado una fuerte elevación de la tasa de paro. En caso de perder su empleo, el 97% de los trabajadores alemanes creen que les resultaría "bastante o muy difícil" encontrar otro trabajo en condiciones similares.

En el otro extremo, y por cuarto semestre consecutivo, Noruega es el país que lidera la confianza en el empleo. La baja tasa de paro y el alto grado de protección social justifican esta clasificación. De hecho, el conjunto de los países escandinavos obtienen una alta calificación, pese al retroceso puntual de Dinamarca.

Indice de Confianza en el Empleo

La encuesta de confianza en el empleo, organizada dos veces al año por Right Management Consultants, elabora el índice ponderando dos preguntas básicas, relativas al grado de seguridad que se siente en el trabajo actual y al grado de dificultad que tendría encontrar un nuevo trabajo con características similares. La encuesta se lleva a cabo en 18 países industrializados de los cinco continentes.

Las dos preguntas son:

-¿Qué posibilidades cree que hay de que le despidan en el próximo año?

-¿Qué grado de dificultad tendría una persona despedida para encontrar un trabajo similar con el mismo salario?

El primer Indice se calculó en marzo de 2003, con resultado de 50,9. Además del Indice global, Right también lo calcula para tres regiones (Norteamérica, Asia-Pacífico y Europa) y para cada uno de los 18 países.

Right Management Consultants

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Fuente: rrhhMagazine

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